达州职业性中暑如何申请工伤认定达州职业性中暑如何申请工伤认定流程

时间: 2022-11-14 16:50:16

　　“中暑”属于物理因素所致的职业病，应当认定为工伤。

　　申请流程：

　　1.申请时限

　　自按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起，用人单位应当在30日内，该职工或者其近亲属、工会组织可在1年内提出工伤认定申请。

　　2.申请部门

　　参加工伤保险的，向参保地同级人力资源社会保障局提出工伤认定申请;

　　在省本级参加工伤保险的，向用人单位所在地市(州)人力资源社会保障局提出工伤认定申请。

　　未参加工伤保险的，向用人单位生产经营地的县(市、区)人力资源社会保障局提出工伤认定申请。

　　3.申请材料

　　(1)《工伤认定申请表》;

　　(2)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的证明材料;

　　(3)依法承担职业病诊断的医疗卫生机构出具的职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

　　注意：

　　认定工伤，必须是职业性中暑。

　　劳动者一旦在高温作业时中暑，在送诊的同时，一定要经过依法承担职业病诊断的医疗卫生机构诊断，确认为“职业性中暑”后，向人社局申请工伤认定。