平时找工作除了靠人脉内推，就是在招聘网站上找，现在找工作较为活跃的的平台分别有Boss直聘，前程无忧，智联招聘，猎聘网等。

这几个网站找工作的时候都有在用，我说一下我这边使用的感受

1、boss直聘：

前几年换工作的时候，boss直聘刚刚开始上市使用，那时候用得最多的是前程无忧和智联招聘，猎聘网等三个平台，这三个平台以往都是把简历放上去实时刷新，或者投递简历来等企业联系沟通面试事宜。

boss试用了一段时间，觉得使用方式跟这三个不太一样，boss是直接在线上互相打招呼才能发简历，这样一来就更加倾向于实时沟通，对于简历实时筛选量就会变少，当然，从另一个角度来讲，确实减轻了hr筛选简历的工作量。

一开始觉得发出去的招呼信息回复的很少，觉得不大靠谱，所以就不用了。可能是当时入驻企业不多的原因吧。

这两年，企业入驻多了，慢慢的，平台用户质量就变好了。岗位也变多了，求职者和企业的互动就变活跃了，毕竟，招人的企业确实想招人，求职者找工作的意愿就更不用说了，所以，整体上，boss直聘这个平台，这两年是最为新兴活跃的求职平台了。

2、前程无忧：

这个平台以前是招聘界的老大哥，后面近几年，可能是因为平台机制原因，对用户的隐私信息保护做得不是很好，现在无论是企业还是求职者，都是抱怨哀嚎一片～毕竟也是老平台，还是得与时俱进。期望后期会有整改吧！

3、智联招聘：

这个平台和前程无忧有点相似，前段时间刚被投诉，曝光用户隐私信息，这也是求职者最为痛恨的底线。以前也是找工作的老平台，望后面会整改吧。

4、猎聘网：

这个平台被定位为高端招聘人才，实际上普通岗位也挺多的，普通求职者在上面找工作的可能性并不大，比如专科学历的，但也不是绝对，只是概率问题。

5、拉勾网：

拉勾网是直接对接互联网行业的招聘平台，如果是开发类岗位，在此平台上找工作会比较好，但这两年没有前几年活跃了，可能是平台和企业合作的机制不同，还有也是用户信息隐私保护问题的原因吧，具体原因只有平台自身知道。

无论是哪个招聘平台，只要能找到心仪的工作，就是好的！

祝大家都能找到合适的工作！工作顺利！