重庆人力资源师考试内容(重庆人力资源师考试时间)
一、考试内容:
人力资源管理师考试分为理论知识考试(选择题)和专业技能考试(简答题、计算题、综合题),每门100分,60分及格,两门同时考过60分就可以拿证书,机考形式。
二、报考条件
四级人资报考条件:(满足一项即可)
1.无学历,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
2.专科学历及以上,取得本专业或相关专业毕业证书,累计工作1年。
3.高等院校本科,本专业或相关专业在校生。
三级人资报考条件:(满足一项即可)
1.无学历,取得4级证,累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。
2.专科学历及以上,取得4级证,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
3.本科学历本专业或相关专业学历证书,取得4级证,累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。
4.硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含在校应届毕业生),可直接考3级。
备注:
①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。
②相关专业是指:管理科学、信息管理与信息系统、工程管理、房地产开发与管理、工程造价、工商管理、市场营销、会计学、财务管理、国际商务、人力资源管理、审计学、资产评估、物业管理、文化产业管理、农林经济管理、农村区域发展、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障、土地资源管理、城市管理、图书馆学、档案学、信息资源管理、物流管理、物流工程、工业工程、电子商务、旅游管理、酒店管理、会展经济与管理、心理学类。
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